Вальщик леса

11 Августа 2026

от 54 300 до 71 000 руб.

Башнефть-Добыча

Город:

Дюртюли

Занятость:

Полная занятость

Опыт:

Нет опыта

Откликнуться

Компания "Башнефть-Добыча"

Обязанности:

подготовка места для валки дерева;
обрезка вершины, сучьев деревьев и кустарников бензиномоторными пилами (сучкорезами);
срезка древесно-кустарниковой растительности бензиномоторными кусторезами;
спиливание пней заподлицо с землей после производства лесосечных работ;
подготовка бензиномоторных пил (сучкорезов), бензиномоторных кусторезов и валочных приспособлений к работе;
осуществление наружного осмотра, контроль исправности и устранение неисправностей бензиномоторных пил (сучкорезов), бензиномоторных кусторезов и валочных приспособлений;
очистка, смазывание подготовка к хранению бензиномоторных пил (сучкорезов), бензиномоторных кусторезов и валочных приспособлений;
и надёжности крепления рабочих частей валочных приспособлений.

Профессиональные знания:

способы проверки состояния, устранения неисправностей и инструкции по использованию бензиномоторных пил (сучкорезов) и кусторезов;
знание устройства бензиномоторных пил (сучкорезов) и кусторезов, двухтактных двигателей;
особенности запуска и остановки двигателя редукторных и безредукторных пил (сучкорезов) и кусторезов;
знание требований охраны труда и пожарной безопасности при производстве работ, пожарной безопасности в лесах при выполнении технического обслуживания и ремонта ручного режущего и бензиномоторного инструмента;
способы и приемы валки деревьев;
рациональные приемы и способы выполнения комплекса работ по валке деревьев.

Требования:

среднее общее образование;
основные программы профессионального обучения - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих (до одного года);
при наличии среднего профессионального или высшего образования опыт работы не требуется.

Условия:

рабочее место: Дюртюлинский р-н;
график работы: 5-дневная, 40-часовая рабочая неделя.

Социальный пакет:

официальное трудоустройство;
полное соблюдение прав и гарантий, предусмотренных трудовым законодательством;
прохождение медицинских осмотров за счет предприятия;
стабильная заработная плата (выплата 2 раза в месяц);
дополнительное поощрение за успехи в работе;
компенсация стоимости горячего питания;
добровольное медицинское страхование и страхование от несчастных случаев;
санаторно-курортное лечение работников и членов их семьи;
путевки для детей работников в детские оздоровительные лагеря;
корпоративная пенсионная программа;
образовательные займы;
ипотечная программа;
компенсация стоимости абонемента в фитнес-зал;
материальная помощь в рамках Коллективного договора (при вступлении в брак впервые, возвращении на работу после прохождения военной службы, рождении ребенка, смерти членов семьи, поддержка многодетных семей и т.д.);
выплата премии к праздничным датам (День работника нефтяной и газовой промышленности/23 февраля/8 марта);
возможность проявить себя на спортивных/творческих/интеллектуальных мероприятиях (корпоративные, муниципальные, республиканские, отраслевые).